グルーマー採用情報
給与・待遇
新卒の初任給(月給)
| 初任給 （月給） |
B（ブロック） 社員( ブロック ) |
R（リージョナル）社員( リージョナル ) | L（ローカル） 社員( ローカル ) |
|---|---|---|---|
| 222,300円 | 199,900円 | 190,800円 |
給与の算出
※職能給は社員区分により異なります。
自社平均給与
評価制度
マネジメント能力・専門スキルに分けて評価・昇給があります。
マネジメント能力は、社会人としての素養や、チームマネジメントの能力に基づいて1等級～6等級の6段階で評価されます。
専門スキルは、S-Groomingにおいて社内基準のベイジングとカットの2つのスキルに対し施術時間に応じて評価されます。
等級
S-Groomingランク
当社で導入しているS-Groomingのベイジングとカットの2つの項目をそれぞれ「作業の安全性」「仕上がり基準」「施術時間」の3つの軸で総合評価します。
ベーシックランクをA～Cの3段階、カットランクをA～Dの4段階で評価しランクを認定します。
待遇
| 雇用契約形態 | 正社員：定年（65歳）までの無期雇用 ※試用期間あり（3か月） |
|---|---|
| 賞与 | 年2回支給（夏期・冬期） |
| 法定休日 | 年次有給休暇・産前産後休暇 育児休暇・介護休暇 |
| 法定外休暇 | 赴任休暇・慶弔休暇・無給休暇 |
| 労働時間 | 年間：1,944時間（変形労働時間）のシフト制 ※勤務時間は店舗営業時間などにより異なります |
| 休日日数 | 年間：122日（108日＋連続休日14日） |
| 社宅 | 会社都合で異動が発生し通勤が不可の場合、有（家賃50%を会社負担） |
| 交通費 | 全額支給（社内規定に基づき支給） |
| 教育支援 | S-Grooming技術研修、S-Grooming認定試験 |