正しい知識を基にアドバイス。
楽しく健康なペットライフを
サポートする仕事です。
楽しく健康なペットライフを
サポートする仕事です。
People
社員インタビュー
FAQ
採用FAQ
-
ペット飼育経験はあるのですが、知識がなく心配です。働けますか？
-
研修を用意させて頂いておりますので、参加していただくことで身に付けて頂くことは可能です。また店舗内でもメーカーさまからセミナーを開催していただき、知識を身に付けて頂く機会もございますので、学ぶ姿勢をお持ちいただければ問題ございません。
-
1日の仕事の流れを教えてください。
-
シフト制で店舗により多少異なりますが、早番・中番・遅番という形でスタッフ全員で店舗を運営していきます。早番では開店準備をしていただき、遅番では閉店作業や翌日の営業に向けた準備をして頂きます。お仕事の流れとしては、商品の管理や売り場作成をしながらお客さまの対応をして頂きます。
-
求める人物像を教えてください。
-
接する対象お客さま数が圧倒的に多い物販売場では、日々のお客さまとの会話や商品販売を通して人とペットのしあわせを具現化していきます。
日々の業務を大切にする方、チームワークを大切にする方をお待ちしております。
また新卒採用ではまずは店長を目指していただくため、常に経営者意識を持って仕事に取り組んでいただける方を求めています。
-
第二新卒の採用は行っていますか。
-
卒業後、社会人経験が１～２年未満の方を対象に第二新卒としての採用を行っています。第二新卒の募集要項をご確認頂き、応募については問い合わせください。
-
配属先はどのように決まりますか。
-
新卒の方の配属地域に関しては、皆さんの希望を取らせていただきます。ただし、必ず希望どおりの配属地域になるとは限りませんので、ご了承ください。皆さんを受け入れ、育成する選抜店長、先輩社員のもとに配属すること最優先として考えています。
キャリアの方の配属地域に関しては、募集求人に合わせて決定いたしますが、選考内でいただきました情報をともに適性に合わせて店舗を決めさせていただきます。